mitarbeiteraktien-programm 2014 teilnahmebericht 6.6.2014, … · 2020. 1. 30. · 2014: anteil der...
Post on 22-Jan-2021
0 Views
Preview:
TRANSCRIPT
Bilfinger Mitarbeiteraktien-Programm
Philipp Timmer, Corporate HR, Compensation & Mobility
28. & 29. Januar 2015
Mitarbeiteraktien-Programm
Tranche 2012
28. & 29. Januar 2015 C/HR Seite 2
Halten der Pakete á 5 Aktien
Kauf von 4 Aktien,
Erhalt einer Bonus-
Aktie
(erste 5 Pakete)
Erhalt einer
Bonus-Aktie
Bilfinger
Aktie Bilfinger
Aktie Bilfinger
Aktie Bilfinger
Aktie Bilfinger
Aktie Bilfinger
Aktie
2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018
Bilfinger
Aktie Bilfinger
Aktie
Bilfinger
Aktie Bilfinger
Aktie Bilfinger
Aktie
Erhalt einer
Bonus-Aktie
Erhalt einer
Bonus-Aktie
Kurzbeschreibung:
▪ Erwerb von ein bis mehrere
Aktienpakete á fünf Aktien.
▪ Nach Ablauf einer Haltefrist von
zwei, vier und sechs Jahren
jeweils eine Bonus-Aktie gratis.
▪ Bei den ersten fünf Aktienpaketen
in 2012 wurde jeweils eine Aktie
kostenfrei überlassen.
▪ Erwerb beschränkt auf 10 % der
Gesamtjahresbruttovergütung 2012.
▪ Verwahrung auf UBS-Depot.
Bilfinger
Aktie
Sperrfrist Sperrfrist
Mitarbeiteraktien-Programm
Tranchen 2013 und 2014
28. & 29. Januar 2015 C/HR Seite 3
2012 2013 2014 2015 Kurzbeschreibung:
▪ Umwandlung des Mitarbeiter-
Bonus (300 €, Vollzeit) in
fünf Aktien steuer- und
sozialversicherungsfrei möglich.
▪ Arbeitgeber übernimmt zusätzlich
Differenz zwischen Bonus (300 €)
und Wert des Aktienpaketes.
▪ Mitarbeiter ohne Anspruch auf
Bonus können aus Brutto (LA) bzw.
Netto (Sonstige) wandeln.
▪ Einjährige Sperrfirst.
▪ Keine Bonus-Aktien.
▪ Verwahrung auf UBS-Depot.
Teilnahme 2012 - 2014 Teilnehmer nach Gruppen
Mitarbeiteraktien-Programm
Beteiligung (2012-2014)
Seite 4
2.930
3.527
3.295
12,8%
14,4%
12,2%
0,0%
5,0%
10,0%
15,0%
20,0%
25,0%
30,0%
0
500
1.000
1.500
2.000
2.500
3.000
3.500
4.000
MAP 2012 MAP 2013 MAP 2014
2012 2013 2014
Tarif (Stundenlohn) 3 % 4 % 2 %
Tarif (Monatslohn) 14 % 16 % 15 %
Außertarifliche 18 % 19 % 14 %
Leitende 51 % 32 % 29 %
17,7 % der Teilnahmeberechtigten
„Mitarbeiter-Aktionäre“
28. & 29. Januar 2015 C/HR
▪ Konstant hohe Übertragungsquote.
▪ 2014:
▪ Anteil der Übertragungen
nochmals gesteigert auf 82 %.
▪ 452 Teilnehmer haben erstmalig
ihre Stimmrechte an den Verein
übertragen.
Mitarbeiteraktien-Programm
Übertragung Stimmrechte an Aktionärsverein
Seite 5
66.460 14.250 13.490
18.290 3.385 2.698
0%
10%
20%
30%
40%
50%
60%
70%
80%
90%
100%
2012 2013 2014
Stimmrechte übertragen Stimmrechte nicht übertragen
78 % 82 % 81 %
28. & 29. Januar 2015 C/HR
Bilfinger Mitarbeiteraktien-Programm:
Der Verein von Belegschaftsaktionären
der Bilfinger SE e.V.
Selina Stapf
28. & 29. Januar 2015
Der Verein von Belegschaftsaktionären
der Bilfinger SE e.V. – Zweck
28. & 29. Januar 2015 C/HR Seite 7
Zw
eck
Angemessene Repräsentation der Bilfinger-Belegschaft im Aktionärskreis der Bilfinger SE.
Durch die Stimmrechtsbündelung können die Interessen der Belegschaft gezielt und mit Nachdruck auf den
Hauptversammlungen vertreten werden.
Förderung der Identifikation der Belegschaft mit Bilfinger
Grü
nd
un
g
15. August 2012
Au
ftra
g Die Interessenvertretung erfolgt auf der Hauptversammlung der Bilfinger SE durch Ausübung der Stimmrechte aufgrund
der Bevollmächtigung durch die Belegschaftsaktionäre.
Der Verein soll insgesamt die Konzernlandschaft widerspiegeln, und zwar sowohl hinsichtlich der Konzernstruktur
(Umfang/Größe der Konzerngesellschaften) als auch hinsichtlich der Belegschaftsstruktur (Mitarbeitergruppen).
Der Verein von Belegschaftsaktionären
der Bilfinger SE e.V. – Organe
28. & 29. Januar 2015 C/HR Seite 8
Ve
rein
s-
vo
rsta
nd
Wird von der Mitgliederversammlung bestellt; erhält keine Vergütung
Besteht aus drei oder fünf Mitgliedern (derzeit drei)
Übt Stimmrecht auf der Hauptversammlung aus, ist dabei an Weisung des Beirats gebunden
Mit
glied
er-
vers
am
mlu
ng
Alle aktiven Mitarbeiter der Bilfinger SE und ihrer Konzernunternehmen und Mitarbeiter, die wegen Altersrente oder
Erwerbsunfähigkeit als aktive Mitarbeiter ausgeschieden sind und Aktien der Bilfinger SE besitzen, können
Mitglieder werden
Derzeit hat der Verein 27 Mitglieder
Die maximale Anzahl der Mitglieder ist auf 50 beschränkt
Be
ira
t Entscheidet über Stimmrechtausübung auf der Hauptversammlung, auch unter Zwecksetzung des Vereins
Besteht aus bis zu elf Mitglieder (derzeit sieben); angemessene Vertretung des KBR und der leitenden Angestellten
Nicht weisungsgebunden, erhält keine Vergütung
1
2
3
KB
R
Vorschlagsrecht bzgl. zwei von drei bzw. drei von fünf Vorstandsmitgliedern.
Kommunikation
▪ Elektronischer Versand eines Newsletters an die
Belegschaftsaktionäre 4 x jährlich
▪ Information bezüglich des Abstimmungsverhaltens des
Vereinsvorstand bei der Hauptversammlung
▪ Ggf. außerordentliche Information (z. B.
Restrukturierungsmaßnahmen)
▪ Internetauftritt mit Login-Bereich für Belegschaftsaktionäre
Aufwand
▪ Der Verein finanziert sich durch Zuwendungen der Bilfinger SE
▪ Der Verein beschäftigt eine Büroangestellte im Rahmen einer
geringfügigen Beschäftigung
▪ Inhaltliche Unterstützung durch das Team Compensation &
Mobility sowie Investor Relations und einen externen
Wirtschaftsjournalisten
Der Verein von Belegschaftsaktionären
der Bilfinger SE e.V. - Kommunikation & Aufwand
28. & 29. Januar 2015 C/HR Seite 9
Aktivitäten des Vereins / GEO-Award für Bilfinger Mitarbeiteraktien-Programm 2012
Seite 10
Im Rahmen des GEO-Awards wurde das Mitarbeiteraktien-
Programm 2012 mit der Auszeichnung in der Kategorie „Most
Creative Solution“ geehrt.
Der Aktionärsverein ist ein entscheidender Grund für die
Verleihung des Preises. Die GEO-Award Jury zeigte sich
beeindruckt, dass…
… der Verein unabhängig handelt.
… auf der Hauptversammlung die Mitarbeiterinteressen gebündelt mit einer starken Stimme vertreten werden.
… sowohl 2012 als auch 2013 rund 80 % der Teilnehmer des Mitarbeiteraktien-Programms ihr Stimmrecht an
den Verein übertragen haben.
„Global Equity Organization“, gegründet 1999
Non-Profit-Organisation zur Unterstützung von Organisationen bei der Konzeption, Durchführung und Verwaltung von
aktienbasierten Vergütungsplänen
28. & 29. Januar 2015 C/HR
Über GEO (http://www.globalequity.org)
Aktivitäten des Vereins / Netzwerktreffen der Vereine der Belegschaftsaktionäre am
13.10.2014 in Mannheim
Seite 11
Das Netzwerktreffen, zu dem der Verein von Belegschaftsaktionären der Bilfinger SE e. V. andere Vereine am
13. Oktober 2014 in Mannheim erstmals eingeladen hatte, war ein voller Erfolg. Gemeinsam mit den Gästen der
Aktionärsvereine von Siemens und SAP tauschten Vereinsvorstand und Mitglieder Erfahrungen aus und nahmen
neue Ideen für die eigene Arbeit auf.
Den Stellenwert der Mitarbeiteraktionäre für Bilfinger unterstrich Vorstandsmitglied und Arbeitsdirektor
Dr. Jochen Keysberg in seiner Begrüßungsansprache. „Wir freuen uns“, sagte Dr. Christoph Maier, Vorstandsmitglied
des Bilfinger-Mitarbeiteraktionärsvereins, „dass die Beschäftigten als Aktionäre ernst genommen werden.“
Am Ende der Veranstaltung ging der Blick bereits nach vorne. Eine Fortsetzung des Netzwerktreffens ist geplant und
weitere Vereine sollen eingeladen werden. Um die Arbeit und den Erfahrungsaustausch der Vereine insgesamt zu
erleichtern, beabsichtigen die Teilnehmer, ein gemeinsames Internet-Portal zu entwickeln, das auch anderen Vereinen
offenstehen soll.
28. & 29. Januar 2015 C/HR
Bilfinger Mitarbeiteraktien-Programm:
Operative Umsetzung der
Stimmrechtsübertragung
Philipp Timmer, Corporate HR, Compensation & Mobility
28. & 29. Januar 2015
Mitarbeiteraktien-Programm
Verwaltung über Equate Plus
Seite 13
Wert der Aktien
Gesamtansicht zu Tranchen
28. & 29. Januar 2015 C/HR
Aktienkurs
Mitarbeiteraktien-Programm
Verwaltung über Equate Plus
Seite 14
Online-Übertragungsformular
28. & 29. Januar 2015 C/HR
Online-Übertragung der Stimmrechte
Mitarbeiteraktien-Programm
Verwaltung über Equate Plus
28. & 29. Januar 2015 C/HR Seite 15
Widerrufsformular
Widerruf von Vollmacht und Dauerauftrag
top related