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IT2U – deine innovative Mehrwert-Distribution.Karriere.
Mehr Marke. Mehr Wert.
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BUILDING BRIDGES.
Wir schaffen eine Brücke zwischen Markenherstellern und innovativen Vertriebswegen.
Dadurch reichern wir die Wertschöpfungskette an undermöglichen Mehrwerte.
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UNSER UNTERNEHMEN. IT2U.
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UNSER UNTERNEHMENSLEITBILD.UNSERE UNTERNEHMENSVISION.
Ein Teil von IT2U zu sein bedeutet, Teil einer stolzen und einzigartigen Unternehmenskultur mit den besten Mitarbeitern zu sein.
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UNSER UNTERNEHMENSLEITBILD.WAS UNS AUSMACHT.
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WER WIR SIND.Wir sind ein inhabergeführtes, internationales Handelsunternehmen. Unsere Passion ist der Handel. Es macht uns Freude, unsere Partner mit unseren Leistungen zu begeistern und immer die beste Lösung zu finden. Unsere Faszination gilt den Produkten, mit denen wir handeln. Wir begeistern uns für Innovationen und erweitern laufend unser Sortiment.
Aus Sicht des Herstellers zeigen wir zusätzliche Absatzmöglichkeiten für bestehende und neue Produkte und bedienen diese.
Aus Sicht des Handels bieten wir den direkten Weg zu Herstellern und garantieren ihm damit den Zugriff auf ein sehr breites Produktportfolio aus einer Hand.
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UNSER UNTERNEHMENSLEITBILD.WAS UNS AUSMACHT.
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WAS UNS AUSMACHT.Freude ist der Antrieb, aus dem große Leistung wächst.
In allen Bereichen unseres Unternehmens herrscht eine positive Stimmung. Wir sind leidenschaftlich und geben deshalb jeden Tag und überall unser Bestes.
Unsere gemeinsame Aufgabe ist es, die Geschäfte wertorientiert zu steuern. Wir konzentrieren uns auf profitable Geschäftsfelder. Unsere Strategien setzen wir nachhaltig um und handeln auf Basis von Fakten und Zahlen. Damit erzielen wir Wachstum und Ertrag und sichern unsere Zukunftsfähigkeit. Alle Maßnahmen in der Unternehmensentwicklung zielen darauf ab, die langfristige Unabhängigkeit des Unternehmens zu sichern und weiter zu stärken.
Wir sind zukunftsorientiert, spüren Trends auf und passen unsere Geschäftsmodelle an die Entwicklungen der Zukunft an. Dabei stehen unsere Geschäftspartner im Mittelpunkt unseres Handelns.
Mut statt Mainstream ist unsere Devise. Aus unserer gesicherten Position heraus beschreiten wir stets neue Wege, haben immer ein Ohr am Markt und ein Auge für neue Trends. Offen für neue Geschäftsmodelle, denken wir diese gerne weiter. Wir sind mutig, aber nicht leichtsinnig – und mit Weitblick innovativ.
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UNSER UNTERNEHMENSLEITBILD.UNSER VERHALTEN.
UNSERE MITARBEITER.Wir erkennen und fördern die Talente und Stärken unserer Mitarbeiter.Unsere Mitarbeiter werden permanent in die Unternehmensentwicklung einbezogen, um die gemeinsame Zukunft zu gestalten. Unseren Mitarbeitern bieten wir eine ideale Basis für persönliches Wachstum und Sicherung der individuellen Lebensqualität. Wir treten uns respektvoll und freundlich gegenüber, tauschen unser Wissen aus und sorgen für eine Kultur der Offenheit.
WIE WIR FÜHREN.Wir haben ein System entwickelt, das alle entscheidenden Punkte wirkungsvoller Führung nachvollziehbar auf den Punkt bringt.Jedem Mitarbeiter ist klar:
• Was eine Führungskraft tun muss – ihre fünf Aufgaben• Womit sie es tun sollte – ihre fünf Hilfsmittel• Wie sie es tun sollte – ihre fünf Prinzipien
Wir haben eine einheitliche Vorstellung von Führung. Die Ergebnisse sind Arbeitsfreude, Wachstum und Effizienz. Die Kommunikation und das Verständnis untereinander sind somit reibungsloser und vereinfachen vieles.
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UNSER UNTERNEHMENSLEITBILD.UNSER VERHALTEN.
UNSERE GESCHÄFTSPARTNER.Um unseren Qualitätsansprüchen gerecht zu werden, gehen wir bei der Auswahl unserer Geschäftspartner mit größter Sorgfalt vor. Wir leben faire, zuverlässige und langfristige Partnerschaften, die von Nachhaltigkeit und Loyalität geprägt sind. Herausforderungen wollen wir gemeinsam meistern.
WIR ÜBERNEHMEN SOZIALE VERANTWORTUNG.Wir leisten unseren Beitrag dazu, dass alle ihren Fähigkeiten entsprechend, unabhängig von ihrer Herkunft ausgebildet werden und ein selbstbe-stimmtes Leben führen können. Wir schaffen Ausbildungsplätze, fördern unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und leben kulturelle Vielfalt.
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UNSER UNTERNEHMENSLEITBILD.UNSERE WERTE.
KUNDENORIENTIERUNG.Wir sind klar, einfach und unkompliziert. Wir stellen die Bedürfnisse und Wünsche unserer Kunden in den Mittelpunkt und verdienen uns das Vertrauen täglich neu.
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INTEGRITÄT.Wir stehen zu unseren Zusagen und versprechen nur das, was wir halten können. Wir kommunizieren offen und transparent und stellen uns konstruktiver Kritik.
NACHHALTIGE LEISTUNG.Wir streben mit hohem Engagement nachhaltigen Erfolg an. Wir sind verantwortungsvoll und haben stets die langfristigen Auswirkungen unseres Handelns im Blick.
INNOVATION.Wir sind offen für Veränderung und teilen aktiv unser Wissen. Wir arbeiten zielgerichtet für unsere Kunden immer daran, dass Produkte und Services noch besser und Prozesse noch schlanker und transparenter werden.
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UNSER UNTERNEHMENSLEITBILD.UNSERE WERTE.
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PARTNERSCHAFT.Wir gehen wertschätzend und respektvoll miteinander um und begegnen uns auf Augenhöhe. Wir schätzen Vielfalt, um gemeinsam die besten Lösungen zu finden. Wir arbeiten fach- und hierarchieübergreifend eng zusammen und unterstützen uns gegenseitig.
EINFACHHEIT.Wir leben eine Kultur der Einfachheit. Wir sind uns darüber klar, was wir wirklich wollen und warum wir es wollen. Wir tun nur das, was sinnvoll und zweckmäßig ist. Der Verzicht ermöglicht die Einfachheit. Die Klarheit sagt uns, worauf wir verzichten können.
DISZIPLIN.Wir halten uns an Regeln. Wir streben an, alles, was wir tun, im ersten Anlauf richtig zu machen. Wir konzentrieren uns auf das Wesentliche und gehen sorgsam mit unseren Ressourcen um.
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TIMELINE.UNSERE STORY DER LETZTEN 16 JAHRE.
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2007
2017
2000
Sven Surma gründet am 03. Juli 2000 die IT2U GmbH.
2001
Spezialisierung auf das Segment B2C und Gründung eines B2C-Onlineshops.
2003
Schwerpunktsetzung im Bereich ITC Distribution in der Sparte Mobilfunk. Andre Rathert tritt als 2. Gesellschafter ins Unternehmen ein.
2005
IT2U ist auf 8 Mitarbeiter angewachsen und erzielt 19,5 Mio. € Jahresumsatz.
Erweiterung um den Bereich UE. Das Unternehmen wächst auf 12 Mitarbeiter und einen Jahresumsatz von 31,5 Mio. € an. Gründung der Marke BONUS2U®.
2009
Pavel Mass erweitert das Team als Gesamtvertriebsleiter. IT2U wächst auf 15 Mitarbeiter und einen Jahresumsatz von 39 Mio. € an. Schließung erster Distributionsverträge mit 3 Marken-herstellern.
2010
Inzwischen erwirtschaften 18 Mitarbeiter 67,5 Mio. € Umsatz. Mit 12 Markenherstellern werden weitere Distributionsverträge geschlossen.
2011
IT2U ist auf 25 Mitarbeiter ange-wachsen und erzielt einen Jahres-umsatz i.H.v. 86 Mio. €. Es bestehen mehr als 20 Distributionsverträge mit Markenherstellern.
2012
Das Unternehmen wächst auf 40 Mitarbeiter, die 75 Mio. € erwirtschaften. Es bestehen 36 Distributionsverträge. Gründung der Marke MEDIA2U.
2013
52 Mitarbeiter erwirtschaften 110 Mio. € Jahresumsatz. Über 80 Distributionsverträge bestehen und das Stammkapital ist auf 1 Mio. € erhöht. Launch des BONUS2U® B2B-Shops, des Blaupunkt-Stores und des Prämienshops bonus2go®. Gründung der Marke VALUE2U®.
2014
125 Mio. € Jahresumsatz werden von inzwischen 75 Mitarbeitern erwirtschaftet. Es bestehen Distributionsverträge mit über 100 Markenherstellern. Die Standorte Hannover und Leipzig vergrößern sich mit einem Umzug.
2015
IT2U wächst auf einen Jahres-umsatz i.H.v. 130 Mio. € und 90 Mitarbeiter. Übernahme der Kodak-Exklusivdistribution für DEU, BRA und EGY.
2016
Mit inzwischen 84 Mitarbeitern an 4 Standorten werden 150 Mio. € Jahres-umsatz angestrebt.
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DistributionIT2U
MOBILFUNK
UNTERHALTUNGS-ELEKTRONIK
HAUSHALTSGERÄTE
LIFESTYLE PRODUKTE
PREISBEOBACHTUNG
UNSERE MARKEN UND PRODUKTE.
Markenprodukte fürPrämienprogramme
BONUS2U®
Aktions-ShoppingDEAL2U®
Marken-ShopShop-Marke
TOYS2U®
DienstleistungenVALUE2U®
UNITED SHOPPERS
BONUS2GO®
MYSTERY SHOPPING
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SPIELWAREN UND LIZENSIERUNG
MEDIA2U
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PRODUKTKOMPETENZ DURCH STARKE HERSTELLER UND PARTNER.
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BUSINESS IS MADE AMONG PEOPLE.
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• Alternative und innovative Vertriebswege
• Langfristige strategische Partnerschaften
• Breites Portfolio an Markenherstellern
• One face to the customer
• Netzwerk und Partnerschaften
• Mehrwertdistribution mit Konzeptdenken
GESCHÄFT WIRD ZWISCHEN MENSCHEN GEMACHT.
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ORGANIGRAMM.IHRE ANSPRECHPARTNER.
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Sven Surma (CEO)Andre Rathert (CPO)Pavel Mass (COO)
Jan Danielsen Fatih Karapinar
Geschäftsleitung
Produktmanagement Vertrieb
Stefan Oberschelp
Marketing
Pavel Mass
MEDIA2U
Michael Bonk
Disposition
Sven Kiessling
Lager
Nino Italiano
Spielwaren
Rainer Ebner
Lifestyle
Michael Deckert
Gaming/UE
Pavel Mass
Services
Jürgen Nägele
Weiße Ware
Michael Hülsmann
Retail
Mobilfunk
Fatih Karapinar
Sebastian Schier
Großhandel Online Retail
Dietmar Kock
Axel Hamburger
Österreich/Schweiz
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DEIN EINSTIEG ALS BERUFSSTARTER BEI DER IT2U GmbH.
Mehr erfahren auf: http://it2u.de/karriere/berufserfahrene/
Ihr Ansprechpartner:
Stefan OberschelpE-Mail: [email protected].: +49 511 64 68 85-16