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Ergebnisse der INCHER-Studie 2014 zu Studienbedingungen und Berufserfolg Prof. Dr. René Peisert | Tim Stender Häufigkeitsdiagramme Jg2011 ifes Institut für Empirie & Statistik FOM Hochschule für Oekonomie & Management Auszüge

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Page 1: Ergebnisse der INCHER-Studie 2014 zu Studienbedingungen und Berufserfolg Prof. Dr. René Peisert | Tim Stender Häufigkeitsdiagramme Jg2011 ifes Institut

Ergebnisse der INCHER-Studie 2014 zu Studienbedingungen und Berufserfolg

Prof. Dr. René Peisert | Tim Stender

Häufigkeitsdiagramme Jg2011

ifes Institut für Empirie & StatistikFOM Hochschule für Oekonomie & Management

Auszüge

Page 2: Ergebnisse der INCHER-Studie 2014 zu Studienbedingungen und Berufserfolg Prof. Dr. René Peisert | Tim Stender Häufigkeitsdiagramme Jg2011 ifes Institut

Factsheet

INCHER-Studie 2014

2INCHER-Studie 2014© ifes 2014 | www.fom-ifes.de

Die Darstellungen sind ausschließlich als Diskussionsgrundlage konzipiert und sind ohne die mündlichen Erläuterungen zur Präsentation unvollständig. Diese Unterlage kann daher nur im Zusammenhang mit einer Präsentation gesehen werden

Name des Umfrageprojekts:

Kooperationsprojekt Absolventenstudien (KOAB) - Studienbedingungen und Berufserfolg

Kooperationspartner:

Internationales Zentrum für Hochschulforschung (INCHER-Kassel) an der Universität Kassel

Zielgruppe/Teilnehmer:

Absolventen Jahrgang 2011 6. Projektphase: Teilnahme von 72 Hochschulen

Anzahl der ausgewerteten Fragebögen:

Vollerhebung im Frühjahr 2013 Von 2.366 angeschriebenen FOM-Absolventen haben 828 (unkorrigiert) teilgenommen. (Insgesamt wurden etwa 141.064 Absolventen (62.115 Antworten) von 72 Hochschulen angeschrieben)

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Die Gesamtzufriedenheit mit dem Studium lag bei FOM Studierenden mit 80% deutlich höher als bei Studierenden an öffentlich-rechtlichen FH´s und Universitäten.

3INCHER-Studie 2014© ifes 2014 | www.fom-ifes.de

Kernergebnisse Absolventenbefragung Jahrgang 2011INCHER-Studie 2014

Antwortskala von 1 = ‚sehr gut‘ bis 5 = ‚sehr schlecht‘

Uni[n=38.927]

FH[n=9.642]

FOM[n=574]

Gesamtzufriedenheit

66 % 71 %80 %

24 % 22 %15 %

10 % 7 % 5 %

4 und 5

3

1 und 2

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Der überwiegende Anteil der FOM-Absolventen (91 %) hat nicht an einen Studienabbruch gedacht.

4INCHER-Studie 2014© ifes 2014 | www.fom-ifes.de

HäufigkeitenINCHER-Studie 2014

Ja Nein 0 %

20 %

40 %

60 %

80 %

100 %

9 %

91 %

11 %

89 %

15 %

85 %

Erwägung des Studienabbruchs

FOM [n=668] FH [n=7.820] Uni [n=27.064]

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Bereits in der ersten Beschäftigung nach Studienabschluss ist ein hoher Anteil der FOM-Absolventen in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis tätig …

5INCHER-Studie 2014© ifes 2014 | www.fom-ifes.de

HäufigkeitenINCHER-Studie 2014

befristet unbefristet0 %

20 %

40 %

60 %

80 %

100 %

10 %

90 %

39 %

61 %62 %

38 %

Arbeitsvertragsform in der ersten Beschäftigung

FOM [n=518] FH [n=7.341] Uni [n=23.258]

Page 6: Ergebnisse der INCHER-Studie 2014 zu Studienbedingungen und Berufserfolg Prof. Dr. René Peisert | Tim Stender Häufigkeitsdiagramme Jg2011 ifes Institut

… der Anteil unbefristet Beschäftigter ist bei den FOM-Absolventen bis zum Befragungszeitpunkt auf 94 Prozent gestiegen und somit deutlich höher als beim Durchschnitt der Vergleichshochschulen.

6INCHER-Studie 2014© ifes 2014 | www.fom-ifes.de

HäufigkeitenINCHER-Studie 2014

befristet unbefristet0 %

20 %

40 %

60 %

80 %

100 %

6 %

94 %

30 %

70 %

57 %

43 %

derzeitige Arbeitsvertragsform (ca. 1,5 Jahre nach Abschluss)

FOM [n=511] FH [n=7.111] Uni [n=23.131]

Page 7: Ergebnisse der INCHER-Studie 2014 zu Studienbedingungen und Berufserfolg Prof. Dr. René Peisert | Tim Stender Häufigkeitsdiagramme Jg2011 ifes Institut

FOM-Absolventen gelingt es vielfach früher in leitende Positionen aufzusteigen.

7INCHER-Studie 2014© ifes 2014 | www.fom-ifes.de

HäufigkeitenINCHER-Studie 2014

Qualifizierte/r Angestellte/r (z. B. Sachbearbeiter/in)

Wissenschaftlich qualifizierte/r Angestellte/r ohne Leitungsfunktion

Wissenschaftlich qualifizierte/r Angestellte/r mit mittlerer Leitungsfunktion

Leitende/r Angestellte/r

0 % 50 % 100 %

16 %

27 %

6 %

4 %

31 %

23 %

10 %

9 %

48 %

17 %

10 %

13 %

Berufliche Stellung in der ersten Beschäftigung [TOP 4]

FOM [n=534]FH [n=7.572]Uni [n=24.052]

Qualifizierte/r Angestellte/r (z. B. Sachbearbeiter/in)

Wissenschaftlich qualifizierte/r Angestellte/r ohne Leitungsfunktion

Wissenschaftlich qualifizierte/r Angestellte/r mit mittlerer Leitungsfunktion

Leitende/r Angestellte/r

0 % 50 % 100 %

16 %

27 %

8 %

5 %

30 %

23 %

13 %

11 %

38 %

19 %

14 %

19 %

Berufliche Stellung ca. 1,5 Jahre nach Studienabschluss

[TOP 4]

FOM [n=524]FH [n=7.292]Uni [n=23.902]

Page 8: Ergebnisse der INCHER-Studie 2014 zu Studienbedingungen und Berufserfolg Prof. Dr. René Peisert | Tim Stender Häufigkeitsdiagramme Jg2011 ifes Institut

FOM-Absolventen ist es gelungen, sowohl ihre Budget-/Umsatzverantwortung als auch ihre Personalverantwortung auszubauen.

8INCHER-Studie 2014© ifes 2014 | www.fom-ifes.de

HäufigkeitenINCHER-Studie 2014

Nein

Ja, in der derzeitigen Position

Ja, direkt nach Abschluss des Studiums

Ja, zu Beginn des Studiums

0 % 50 % 100 %

53 %

35 %

14 %

17 %

Budget-/Umsatzverantwortung

FOM [n=514]

Nein

Ja, in der derzeitigen Position

Ja, direkt nach Abschluss des Studiums

Ja, zu Beginn des Studiums

0 % 50 % 100 %

68 %

19 %

10 %

9 %

Personalverantwortung

FOM [n=511]

Page 9: Ergebnisse der INCHER-Studie 2014 zu Studienbedingungen und Berufserfolg Prof. Dr. René Peisert | Tim Stender Häufigkeitsdiagramme Jg2011 ifes Institut

FOM-Absolventen mit Budget-/Umsatzverantwortung ist es vielfach gelungen, ihren Verantwortungsumfang auszubauen.

9INCHER-Studie 2014© ifes 2014 | www.fom-ifes.de

HäufigkeitenINCHER-Studie 2014

Trifft nicht zu, ich habe in meiner derzeitigen Beschäftigung das erste Mal Budget-/ Umsatzverantwortung

Umfang hat sich erheblich vermindert

Umfang hat sich geringfügig vermindert

Umfang ist gleich geblieben

Umfang hat geringfügig zugenommen

Umfang hat erheblich zugenommen

0 % 20 % 40 % 60 % 80 % 100 %

13 %

4 %

1 %

16 %

24 %

41 %

Veränderung Umfang Budget-/Umsatzverantwortung

FOM [n=239]

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Die FOM-Absolventen haben sich seit Studienbeginn deutlich in höhere Gehaltsklassen weiterentwickelt.

10INCHER-Studie 2014© ifes 2014 | www.fom-ifes.de

HäufigkeitenINCHER-Studie 2014

bis 5

00 €

501

- 750

751

- 1.0

00 €

1.00

1 - 1

.500

1.50

1 - 2

.000

2.00

1 - 2

.500

2.50

1 - 3

.000

3.00

1 - 3

.500

3.50

1 - 4

.000

4.00

1 - 4

.500

4.50

1 - 5

.000

über

5.0

00 €

0 %

10 %

20 %

30 %

1 %

10 %9 %

5 %

11 %

21 %

17 %

9 %

5 %4 %

2 %

6 %

0 % 0 %1 %

0 %

5 %

9 %

19 %18 %

15 %

8 %

10 %

14 %

0 % 0 %0 %

0 % 2 %3 %

13 %

18 %18 %

13 %11 %

20 %

Entwicklung Bruttomonatseinkommen [FOM]

zu Studienbeginn [n=636] erste Beschäftigung [n=473] derzeitige Beschäftigung [n=473]

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FOM-Absolventen im Gegensatz zu Absolventen der Vergleichshochschulen vielfach in höheren Gehaltsklassen vertreten.

11INCHER-Studie 2014© ifes 2014 | www.fom-ifes.de

HäufigkeitenINCHER-Studie 2014

bis 7

50 €

751

- 1.0

00 €

1.00

1 - 1

.500

1.50

1 - 2

.000

2.00

1 - 2

.500

2.50

1 - 3

.000

3.00

1 - 3

.500

3.50

1 - 4

.000

4.00

1 - 4

.500

4.50

1 - 5

.000

über

5.0

00 €

0 %

10 %

20 %

30 %

0 % 0 % 0 %

2 %3 %

13 %

18 % 18 %

13 %

11 %

20 %

0 %1 % 1 %

5 %

13 %

21 %22 %

16 %

10 %

5 % 5 %

0 %

2 % 2 %

6 %

11 %

14 %

17 % 17 %

11 %

6 %

8 %

Bruttomonatseinkommen in der derzeitigen Beschäftigung [Vergleich]

FOM [n=473] FH [n=5.584] Uni [n=12.878]

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Kontakt

© ifes 2014 | www.fom-ifes.de

DirektorinProf. Dr. Bianca Krol

ProjektmanagementTim Stender

Kontaktifes Institut für Empirie & StatistikFOM Hochschule für Oekonomie & ManagementLeimkugelstraße 6 | 45141 Essen

Telefon 0201 81004-583 | Fax 0201 81004-891E-Mail [email protected] | Web www.fom-ifes.de