www.deutsches-seniorenportal.de

PORTALNETZWERKGRÖSSTES

FÜR WOHNEN & LEBEN IM ALTER

InhaltsverzeichnisGrußwort Seite 3

Warum das Deutsche Seniorenportal? Seite 5

Erfolgreich präsentieren Seite 6

Der Erfolg gibt recht Seite 10

Auswahl langjähriger Partner Seite 12

Ressorts 50plus – Wir bringen Sie in die großen Onlinemedien Seite 13

Reichweite & Nutzerstruktur Seite 14

Kooperationen Seite 15

Spezialisten für lokale Online-Sichtbarkeit Seite 16

Gewinnung von Fachkräften Seite 17

Partnerportale Seite 18

3Liebe Partner,liebe zukünftige Partner,

im Jahr 2010 sind wir mit einer Vision gestartet – diese Vision umfasste die Bündelung und Zentralisierung pflegerelevanter Informationen auf einem Portal. So sollten sämtliche Pflege- und Wohnangebote auf einer Seite zu finden sein. Dies schließt alle Formen von stationären Senioren- und Pflegeeinrichtungen, betreutem Wohnen, Mehrgenerationen- häusern, ambulanten Pflegediensten sowie Intensivpflegediensten mit ein.

Fünf Jahre später hat sich das Deutsche Seniorenportal schließlich zum nachweislich reichweitenstärksten Portalnetzwerk für das Wohnen und Leben im Alter entwickelt. Warum Portalnetzwerk? Mit dem anfänglichen Gedanken der Bündelung und Zentrali- sierung haben wir es über die Jahre geschafft, zahlreiche renommierte deutsche Online- medien davon zu überzeugen, ihren Usern einen Mehrwert zu bieten, indem sie unsere Suchmodule für das Wohnen im Alter implementieren. Ob SPIEGEL ONLINE, FAZ.NET, ZEIT ONLINE, ABENDZEITUNG Online, Handelsblatt Online und WirtschaftsWoche Online – um nur einige zu nennen – sie alle konnten wir für das Portalnetzwerk des Deutschen Seniorenportals gewinnen. Zusätzlich betreiben wir inzwischen sogar eigene redaktionelle Ressorts für die Zielgruppe 50plus auf FAZ.NET, ZEIT ONLINE, ABENDZEITUNG Online und in Kürze auf Handelsblatt Online.

Unsere Expertise wird von der Fachwelt geschätzt. So fühle ich mich geehrt, in mehreren Beiräten aktiv die Zukunft der Gesundheits- und Pflegebranche mitgestalten zu dürfen, beispielsweise als Beirat des Demografiekongresses. Darüber hinaus unterstützt das Deutsche Seniorenportal diesen sowie den Hauptstadtkongress, den Deutschen Pflegetag, den Marketingkongress für Senioreneinrichtungen und den Beschaffungskongress als strategischer Medienpartner.

Wir freuen uns, unser Wissen um die bestmögliche Zielgruppenansprache sowie um die größtmögliche Auffindbarkeit über Suchmaschinen mit Ihnen zu teilen. Am Ende wird eine höhere lokale Bekanntheit und eine gesteigerte Auslastung Sie von unserem Konzept überzeugt haben.

Herzliche Grüße

Michael Scheidel

Michael ScheidelGeschäftsführender Gesellschafter

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Es gibt viele Faktoren, die das Deutsche Seniorenportal auszeichnen – aber einer ist für Sie ausschlaggebend: REICHWEITE. Denn nur, wer heutzutage eine Top-Platzierung in den Suchmaschinen aufweist, wird von der Zielgruppe gefunden. Unsere Reichweite sorgt dafür, dass Ihr auf dem Deutschen Seniorenportal hinterlegtes Profil schnell vom Pflege- bedürftigen beziehungsweise seinen Angehörigen gefunden wird. Dies führt zu zwei Resultaten: Zum einen wird eine hohe Anzahl qualifizierter Kontaktanfragen generiert, zum anderen steigert sich das Traffic-Aufkommen Ihrer Internetseite.

Warum das Deutsche Seniorenportal?

Zunehmende Bedeutung des Internets

Zielgruppe: Senioren und

Angehörige

Bündelung der Informationen

Marketing- beratung

Pflegerische Kompetenz

Belegungs- management

Einmal registriert – potenziert

wahrgenommen.

Ihre Einrichtung auf

Auswahl an Medienpartnern

Wie erzielen wir unsere Reichweite?Das Konzept der Bündelung pflegerelevanter Infor-mationen in Kombination mit einem strategischen Kooperationsmanagement (Multichannel-Marketing) ebnete den Weg zum reichweitenstärksten Portal- netzwerk für das Wohnen und Leben im Alter. Unsere Suchmodule für stationäre und ambulante Betreuungsangebote sind auf den renommiertes-ten deutschen Onlinemedien implementiert. Auf diese Weise ist Ihre auf dem Deutschen Senioren- portal hinterlegte Präsenz unter anderem auf FAZ.NET, ZEIT ONLINE, SPIEGEL ONLINE, WirtschaftsWoche Online, Handelsblatt Online und Gelbe Seiten zu finden.

Was sind Ihre Vorteile?Nur einmal registriert, wird Ihre stationäre Einrichtung oder Ihr ambulanter Pflegedienst potenziert wahrgenommen. Trotz der vielleicht geringen geografischen Nähe zu einzelnen der mit uns kooperierenden Onlinemedien erhöhen diese Ihren Bekanntheitsgrad und Ihre lokale Auffindbarkeit durch die signifikant gesteigerte Präsenz in Suchmaschinen. Das Konzept funk- tioniert für Sie jedoch auch reziprok positiv: Sollten sich beispielsweise Änderungen in Ihrem Team oder Leistungsspektrum auftun, müssen Sie nicht sämtliche Werbepartner kontaktieren, sondern lediglich das Deutsche Seniorenportal.

Standardeintrag Premiumeintrag

Medienpartner Alle Einträge erscheinen auch bei unseren Medienpartnern

(SPIEGEL ONLINE, FAZ.NET, ZEIT ONLINE etc.)

Bervorzugte Zustellung von Interessentenanfragen

Kostenfreie Kontaktanfragen / Interessentenanfragen

Erfolgskontrolle

Premium Listing vor allen anderen Einträgen

Standard Listing Anzeige von Videos Ausführliche Darstellung Anzeige von Bild, Logo, Porträt Anzeige der erweiterten Kontaktdaten Anzeige der Adress- und Kontaktdaten Preise (Pro Jahr, zzgl. gesetzlicher Mehrwertsteuer) 890 € / Jahr 1.490 € / Jahr

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Erfolgreich präsentieren

WICHTIG:KEIN ABO-System – die mit dem Deutschen Seniorenportal geschlossenen Verträge verlängern sich nicht automatisch! Wir verstehen uns nicht als Vermittler – für die über uns generierten Kontaktanfragen entstehen Ihnen keine zusätzlichen Kosten! Die aufgeführten Preise gelten für Einzeleinrichtungen. Pflegeketten erstellen wir auf Anfrage ein individuelles Gesamtangebot.

KEIN ABO! KEIN ABO!

Die Darstellung ist als Standardeintrag oder als Premiumeintrag möglich. Diese Einträge unter- scheiden sich durch die Anzahl der Abfragepunkte und durch das Listing auf dem Deutschen Senioren-portal sowie dem Listing bei allen Medienpartnern.

Die Suchergebnisanzeige richtet sich nach den jeweiligen verfügbaren Paketen in dem eingegrenz-ten Suchgebiet mit folgender Reihenfolge:1. Premiumeintrag2. Standardeintrag

Stationäre Einrichtungen & Betreutes Wohnen Für sämtliche Formen von stationären Senioren- und Pflegeeinrichtungen, betreutem Wohnen, Mehrgenerationenhäusern und geriatrischen Einrichtungen bieten sich zwei Möglichkeiten der ausführlichen Präsentation.

Premiumeintrag

Medienpartner Bervorzugte Zustellung von Interessentenanfragen

Kostenfreie Kontaktanfragen / Interessentenanfragen

Erfolgskontrolle Premium Listing Ausführliche Darstellung Anzeige von Bild, Logo, Porträt Anzeige der erweiterten Kontaktdaten Anzeige der Adress- und Kontaktdaten Preise (Pro Jahr, zzgl. gesetzlicher Mehrwertsteuer) 360 € / Jahr

KEIN ABO!

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• Stationäre Pflegeeinrichtungen

• Tagespflegen• Betreutes Wohnen• Mehrgenerationenhäuser• Ambulante Dienste• Intensivpflegedienste• Geriatrische

Einrichtungen• Zukünftig:

Premiumwohnen

Wer kann sich auf dem Deutschen Seniorenportal darstellen?

Ambulanten Pflegediensten und Intensivpflegediensten bietet das Deutsche Seniorenportal die Gelegenheit, sich mit ihrem kompletten Leistungsspektrum der relevanten Zielgruppe zu präsentieren. Dies ermöglicht Ihnen, auch mit einem kleinen Budget Ihre lokale Auffindbarkeit enorm zu erhöhen und die Nachfrage zu steigern.

Ambulante Pflegedienste & Intensivpflegedienste

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Der Erfolg gibt rechtDamit die Partner des Deutschen Seniorenportals regelmäßig über den Erfolg ihrer Präsenz informiert sind, erhalten sie mehrmals im Jahr ein ausführliches Reporting. Hierfür kommen wir gerne zu Ihnen in die Einrichtung oder ins Unternehmen, da uns der persönliche Kontakt sehr wichtig ist. Wir verstehen uns nicht nur als Dienstleister, sondern als Wegbegleiter.

Bei einem solchen Treffen erfahren Sie, wie häufig die Detailseite Ihrer Einrichtung aufgerufen wur-de (Page Impressions) sowie die Anzahl derer, die auf Ihre Internetseite gewechselt sind. Gemäß den Anregungen aus vergangenen Feedbackgesprächen stellen wir unseren Partnern in diesem Jahr einen Login-Bereich mit Benchmarking-Funktion zur Verfügung. Dieser ermöglicht es Ihnen, die hin-

terlegten Informationen bzgl. Ihres Leistungsspek- trums stets unkompliziert und zeitsparend aktuell zu halten. An einer regelmäßigen Rückmeldung Ihrerseits über die generierte Belegungssteigerung sind wir sehr interessiert – Ihr Erfolg ist auch unser Erfolg. Die Anzahl unserer langjährigen Partner und der hohe Zuspruch sprechen für sich:

„Die CASA REHA Unternehmensgruppe ist langjähriger Kooperationspartner des Deutschen Seniorenportals, da wir die Vorzüge eines großen Mediennetzwerks schätzen und somit gleichzeitig das Marktführerportal für Wohnformen im Alter für unsere Interessenten nutzen. Das kontinuier-liche Bestreben des Privatinstituts für Transparenz im Gesundheitswesen GmbH, das Angebotsspek-trum im Pflege- und Seniorenmarkt zu erwei-tern und Kundenanregungen aktiv aufzunehmen, macht dieses Unternehmen für uns zu einem vertrauensvollen Partner.“

Carola Hermsdörfer – Leiterin Marketing und Vertriebsanalyse – CASA REHA Unternehmensgruppe

„Wir arbeiten seit vielen Jahren eng mit dem Deutschen Seniorenportal zusammen und konnten darüber bereits zahlreiche Besucher unserer Website generieren.“

Thomas Weiß – Marketing und Produktentwicklung – DSG Deutsche Seniorenstift Gesellschaft mbH & Co. KG

„Das Deutsche Seniorenportal ist eine spannen-de Plattform, um komplexe Inhalte rund um das Thema Pflege in der Altenhilfe direkt an unsere Zielgruppen zu vermitteln. Wir können uns so mit Service und Expertise positionieren und unsere Reichweite vergrößern.“

Björn Troll – Leitung Marketing und Unternehmenskommunikation – AWO Bezirksverband Rheinland e. V.

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„Für die Seniorenresidenzen und Pflegedienste der K&S Unternehmensgruppe ist das Deutsche Seniorenportal ein wichtiger und kompetenter Kooperationspartner. Es schafft bundesweit mit einer hohen Resonanz exzellente Verbindungen zu den Interessenten unserer stationären und ambulanten Angebote – ob zu zukünftigen Bewohnern, Kunden oder Mitarbeitern.“

Sabine Henkel – Leiterin Marketing – K&S Unternehmensgruppe

„Unsere Seniorenresidenzen präsentieren sich nun seit mehreren Jahren auf dem Deutschen Seniorenportal und seinen Medienpartnern. Wir sind sehr zufrieden mit der guten Zu- sammenarbeit und der persönlichen Betreuung. Was aber noch wichtiger ist – das Ergebnis stimmt! So können wir über das Deutsche Senio- renportal eine hohe Anzahl an Zugriffen und Kontaktanfragen verzeichnen.“

Dr. Daniela Kirsch – Leitung Operatives Management – Victor’s Unternehmensgruppe

„Das Deutsche Seniorenportal verfügt über ein bundesweites Mediennetzwerk. Die Einbin-dung auf zum Beispiel FAZ.net ist intelligent und funktioniert so: Mit journalistischen Beiträgen zum Wohnen und Leben im Alter auf der FAZ-Webseite unter der Rubrik Gesellschaft/50+ macht das Deutsche Seniorenportal die FAZ- Nutzer auf seine eigene Webseite und dort gelistete Unternehmen wie die GDA aufmerk- sam. Auch die GDA selbst ist als Kooperations-partner des Seniorenportals Autor von Fach- artikeln auf FAZ.net, die direkt mit der GDA-Webseite verlinkt sind. Und mit nur einem Klick gelangt der Leser auf www.gda.de. Die Anzahl der so erzeugten „Klicks“ auf www.gda.de hat sich allein zwischen Dezember 2014 und April 2015 verdreifacht.“

Martin Zeiss – Leitung Marketing und Vertrieb – Gesellschaft für Dienste im Alter mbH (GDA)

„Mich hat das Konzept von Anfang an überzeugt. Die wachsende Vernetzung mit relevanten Print-medien führt zu hoher Bekanntheit der Seite. Wir profitieren unmittelbar davon, was unsere bemerkenswerten Klickraten belegen. Auch das freundliche und überaus kundenorientierte Ge- schäftsgebaren möchte ich lobend erwähnen. Das Deutsche Seniorenprotal ist von Anfang an ein Erfolgsmodell, das – vor allem der Geschäfts- führung – und seinem Team zuzuschreiben ist.“

Sigrid Wieder – Kommunikation und Marketing – AWO gemeinnützige Gesellschaft für soziale Einrichtungen und Dienste in Nordhessen mbH

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Auswahl langjähriger Partner

BezirksverbandRheinland e.V.

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www.abendzeitung-muenchen.de/50_plus

www.zeit.de/angebote/senioren-ratgeber/

www.faz.net/asv/best-ager-fuer-senioren-und-angehoerige/

Ressorts 50plus – Wir bringen Sie in die großen OnlinemedienMit dem Erfolg der Multichannel-Marketingstrategie kam bei der Geschäftsführung desDeutschen Seniorenportals der Gedanke auf, Besuchern der großen Onlinemedien nicht nur die Suchmodule für stationäre und ambulante Pflege zur Verfügung zu stellen, sondern das Angebot auf ein hochwertiges redaktionelles Umfeld rund um die Thematik 50plus auszuweiten.

Warum 50plus? Die Altersstruktur unter den Besuchern zeigt, dass es zumeist die Kinder und Enkelkinder der Pflegebedürftigen sind, die nach geeigneten Informationen suchen. Das Deutsche Seniorenportal möchte dieser Gene- ration als Wegbegleiter für die zweite Lebens- hälfte zur Seite stehen.

Über redaktionelle Ressorts verfügen wir bereits auf FAZ.NET, ZEIT ONLINE, ABEND- ZEITUNG Online und in Kürze auf Handels- blatt Online. Unsere Partner – also Sie, die Ex- perten der Pflegebranche – können sich hier in Fachartikeln einbringen und gegenüber Ihrer Ziel-gruppe präsentieren.

Bald

auch mit

Special 50plus auf

online

Wir bringen Sie in die großen Onlinemedien

In Kürze auch beim:

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Reichweite & Nutzerstruktur

Das Deutsche Seniorenportal verzeichnet im Monat bis zu 340.000 Visits und 1,2 Millionen Page Impressions

(Medienpartner nicht hinzugerechnet)

18-24Jahre

Alter25-34

Jahre

35-44Jahre

55-64Jahre

65+ Jahre

45-54Jahre 23,4 %

22,4

%

15,3 %

14,9 %

14,5

%

9,5 %

Geschlecht

65,1 %

34,9 %

Entwicklung der Sichtbarkeit des Deutschen Seniorenportals

26.10.1512.01.1516.06.1418.11.1322.04.1324.09.1227.02.1201.08.1103.01.1107.06.10

4

3

2

1

Sich

tbar

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sind

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Zeit Quelle: sistrix.de/26.10.2015

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KooperationenRahmenvertragspartner Durch eine Vielzahl an Rahmenvertragspartnern profitieren wir von einem wechselseitigen Informations- austausch im Themenbereich Pflege und Gesundheit. Zudem genießen Mitglieder der aufgeführten Verbände sowie die Partner des Instituts für Qualitätskennzeichnung (IQD), das sich mit der Prüfung und Zertifizierung ausgewählter Pflegeeinrichtungen und ambulanter Dienste befasst, exklusive Rabatte.

Messe- / Kongresspartnerschaften Die Reichweite und Medienpräsenz des Deutschen Seniorenportals sowie das Renommee inner- halb der Gesundheits- und Pflegebranche führten zu einer stetig wachsenden Anfrage bezüglich der medialen Begleitung von Fachmessen und -kongressen. Das Deutsche Seniorenportal ist im Jahr 2016 Partner von:

Videoproduktionen für Pflegeeinrichtungen Das Projekt „Pflege - bewegt -“ der Produktionsfirma Dreikantfilm bietet Senioren- und Pflegeeinrich-tungen eine große Bandbreite an Videoproduktionen: Von kurzen Imagefilmen bis hin zum Komplett- paket mit Bewohnerporträt und Trailer gibt es unterschiedliche Möglichkeiten, sich individuell der Ziel-gruppe zu präsentieren. Weitere Informationen unter: www.pflege-bewegt.tv

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Spezialisten für lokale Online-SichtbarkeitVerbesserung des Google-Rankings durch einheitliche Unternehmensdaten: Diesem Ziel hat sich die Kooperation zwischen dem Deutschen Seniorenportal und dem Berliner Online-Technologie Unternehmen Omnea (www.omnea.de) verschrieben.

Eine hohe lokale Präsenz sowie eine Top-Platzie-rung in den Suchmaschinen sind heutzutage eine Notwendigkeit für jedes Unternehmen. Kontinuier-lich aktuell gehaltene Unternehmensdaten spielen hierbei eine Schlüsselrolle. Oft enthalten Unter- nehmensprofile veraltete Daten oder es fehlen essenzielle Informationen. Diesem wirkt die inno-vative Omnea-Technologie zur lokalen Präsenz-verbesserung entgegen. Suchmaschinen schenken konsistenten Unternehmensdaten ein höheres Vertrauen, was sich im Listing widerspiegelt. Das Deutsche Seniorenportal und Omnea sind sich dieser Gegebenheit bewusst. Aus diesem Grund

haben beide Unternehmen ein umfangreiches Medien- und Portalnetzwerk aufgebaut, an das sie ihre Daten ausliefern und diese stets aktuell halten.

Die Kooperation bekräftigt einmal mehr den Anspruch des Deutschen Seniorenportals, Kooperationen mit strategisch wichtigen Partnern zu schließen, um seinen Kunden ein optimales Gesamtpaket anbieten zu können: das Rundum-sorglos-Paket.

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Bislang fehlt in der Pflegebranche jedoch ein ganz- heitliches Konzept, das sowohl den Erhalt als auch die Gewinnung von Fachkräften umfasst. Eine solchermaßen umfassende Recruiting-Lösung können wir aus einer Hand anbieten:

Drei unterschiedliche Pakete garantieren Ihnen eine Bandbreite an Bausteinen für eine Erfolg ver-sprechende Mitarbeitergewinnung – und dies ganz individuell auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten.

Gewinnung von FachkräftenFachkräftemangel ist vor allem in der Pflegebranche ein allgegenwärtiges Problem. Es gibt zu viele offene Stellen, die nicht durch das vorhandene Angebot an Fachkräften gedeckt werden können. Dies führt zu einem wahren Wettbewerb in der Mitarbeitergewinnung. Gleichzeitig ist es wichtig, die bereits vorhandenen Fachkräfte an das eigene Unternehmen zu binden. Das Employer Branding hat sich daher zu einem essentiellen Faktor entwickelt.

Großes Paket:

• Briefingtelefonat / Bedarfsermittlung• Workshop: Markenkern & Employer

Branding• Anzeigengestaltung Print & Online• Großes Kontingent für

Online-Stellenanzeigen• Großes Kontingent für

Ausbildungsstandortprofile auf dem Deutschen Pflegeportal

• Darstellung auf dem Deutschen Seniorenportal zur Steigerung von Initiativbewerbungen

• 2 Recruitingvideos (Imagefilm / Mitarbeiterfilm und / oder Recruitingfilm)

• Lizenz für Bewerbermanagement-Software / Zugriff auf Talentpool

• Social Media-Planung• Lokale Veranstaltungen• Fortwährende Beratung & Betreuung

GrossesPaket

Mittleres Paket:

• Briefingtelefonat / Bedarfsermittlung• Workshop: Markenkern & Employer

Branding• Anzeigengestaltung Print & Online• Mittleres Kontingent für

Online-Stellenanzeigen• Kleines Kontingent für

Ausbildungsstandortprofile auf dem Deutschen Pflegeportal

• Optional: Darstellung auf dem Deutschen Seniorenportal zur Steigerung von Initiativbewerbungen

• Recruitingvideo (Imagefilm, Mitarbeiterfilm oder Recruitingfilm)

• Lizenz für Bewerbermanagement-Software / Zugriff auf Talentpool

• Social Media-Planung• Lokale Veranstaltungen

MittleresPaket

Kleines Paket:

• Briefingtelefonat / Bedarfsermittlung• Workshop: Markenkern & Employer

Branding• Anzeigengestaltung Print & Online• Kleines Kontingent für

Online-Stellenanzeigen• Optional: Darstellung auf dem

Deutschen Seniorenportal zur Steigerung von Initiativbewerbungen

KleinesPaket

Unser ganzheitliches Konzept für die Pflege.

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Partnerportale

Als Folge des demografischen Wandels steigt die Zahl derer, die im Internet nach pfle-gerischen Angeboten suchen. Zeitgleich nimmt der Anteil der Pflegebe-dürftigen sowie deren Angehö-rigen, die sich über spezifische Angebote zur Verbesserung der Wohn- und Lebensqualität im Alter informieren möchten, ra-sant zu. Integriert in das Deutsche Seniorenportal fungiert der Deutsche

Seniorenlotse für diese Zielgruppe als Internet-Wegweiser, um den immer dichter werdenden

Markt der seniorengerechten Produkte und Dienstleistungen zu sondieren.

Diese Verknüpfung gilt als zukunfts-weisend, da sie dem Wunsch vieler Menschen Rechnung trägt, einen möglichst langen Verbleib in den

eigenen Räumlichkeiten zu gewähr-leisten. Weitere Informationen unter:

www.deutscher-seniorenlotse.de

Das Deutsche Pflegeportal ist eine umfangreiche Informationsplattform für Fach- und Führungs- kräfte im pflegerischen, therapeutischen und sozialen Bereich. Mit der Kombination aus Bildungsträgerdatenbank, Stellenmarkt und aus-führlichen Informationen über Aus-, Fort- und Weiterbildungen sowie (Fern-) Studiengän-gen ist das Deutsche Pflegeportal bundesweit

einzigartig – und daher besonders nützlich für die zielgenaue Ansprache angehender und erfahrener Fachkräfte in der Pflegebranche. Das Deutsche Pflegeportal wird von der Deutsches Pflegeportal DPP GmbH mit Sitz in Berlin als Schwesterportal des Deutschen Seniorenportals betrieben. Weitere Informationen unter:

www.deutsches-pflegeportal.de

Privatinstitut für Transparenz im Gesundheitswesen GmbH

Carl-Benz-Straße 568723 Schwetzingen Telefon: +49 6202-127 19-0Telefax: +49 6202-127 19-13E-Mail: info@iftra.deWeb: www.iftra.de