„freude pflege“ – entwicklung und evaluation eines ... · great place to work® deutschland...

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Klemperer

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Workshops ‚Humor hilft pflegen‘

3-4 Stunden

Teams von 15-20 Teilnehmern

Projekt "Freude Pflegen" - Nov. 2018 7

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https://www.youtube.com/watch?v=DqaAimiba2I

Ziele:

SPIELERISCH KONTAKT AUFBAUEN

SELBSTFÜRSORGE

ACHTSAMKEIT

Vergleichsgruppen

Übersicht methodisches Vorgehen

Auswirkungen (Berufs-)alltag

Legende. RM ANOVA (Faktoren Art der Fragen (15), Gruppenzugehörigkeit (3), Zeitpunkt (3), AV (Grad der Zustimmung)). Abb. Zeigt die Daten

der Interventionsgruppe EvJW

HUMOR IST:

trainierbar

nachhaltig

diagnostisch

15Great Place to Work® Deutschland

16Great Place to Work® Deutschland

Sieger

Nicht Sieger

Humor und Vertrauen zeigen starken Zusammenhang in Unternehmen

86%

79%Trust Index (TIx)

Humor Index (HIx)

65%

62%

Gesamtbewertung*

79%

61%

Trust Index (TIx)

Humor Index (HIx)

Gesamtbewertung*

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Humor in der Pflegeausbildung

Projekt „Freude Pflegen“

Entwicklung und Evaluation eines Unterrichtskonzeptes zur Integration

in die Pflegeausbildung

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Methode und Design

1) Lehrerworkshop 3-4h2) Curriculum: 1Tag/ Ausbildungsjahr

Betrachtet werden Kriterien wie Ausbildungsabbrüche, Fehlzeiten etc.

Dauer des Projektes 5 Jahre.

Angestrebt wird eine Verstetigung und Verbreitung des Konzeptes in der Pflegeausbildung !

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Ziel

• Entwicklung und Evaluation eines Unterrichtskonzeptes zur Integration in die Pflegeausbildung:

Arbeitsmotivation und Zufriedenheit

Resilienz und Stressmanagement

Kommunikation im Team und mit Patienten

Verbesserung des eigenen Umgangs mit herausfordernden Arbeitsumständen.

Projekt "Freude Pflegen" - Nov. 2018 20

21m.bley@humorhilftheilen.de