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Alleinerziehende · Alter · Armut · Berufs-orientierung von Mädchen · Das Bild der Frau in den Medien · Entgelt-gleichheit · Frauen in Kunst, Kultur, Geschichte und Wissenschaft · Frauen in Männerberufen · Frauen und Mäd-chen mit Behinderung · Genderkom-petenz · Geschlechtergerechte Päd-agogik in der Kinder- und Jugend-hilfe und in Bildung und Ausbildung Geschlechtergerechte Sprache · Ge-walt gegen Frauen · Gewalt gegen Mäd-chen und Jungen · Gleichstellung am Arbeitsmarkt · Gleichstellung im Per-sonalbereich der Landeshauptstadt München · Gleichstellungscontrolling Gleichstellungsorientierte Haushalts-steuerung · Inklusion · Interkulturel-les · Intersektionalität und DiversityLesbisches Leben · Politische Partizi-pation von Migrantinnen · Prostituti-on · Rechts extremismus · Sexismus und antifeministische Bewegungen Sexistische Werbung · Sicherheit im öffentlichen Raum · Sozialraumplanung und bauliche Umsetzung für Frauen Sport · Stadtplanung und -entwick-lung · Steuerung Gender Mainstreaming und dezentrale GleichstellungsarbeitTransfrauen · Umsetzung der Europä-ischen Charta für die Gleichstellung von Frauen und Männern auf loka-ler Ebene · Vereinbarkeit von Fami-lie und Beruf · Vernetzung · Wohnen
Landeshauptstadt MünchenGleichstellungsstelle für FrauenMarienplatz 8, 80331 München(089) 233-9 24 [email protected]/gstfacebook.com/GleichstellungsstelleMuenchen
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Die Gleichstellungsstelle für Frauen
Die Gleichstellungsstelle für Frauenfür Frauenfür Frauenfür Frauen
Wir treten ein für Frauenrechte und Geschlechter-gerechtigkeit!Aufgabe der Gleichstellungsstelle für Frauen ist es, auf die Gleichstellung von Frauen und Männern in Beruf, Familie und Gesellschaft hinzuwirken.
Wir arbeiten vernetzt und vernetzend, sind Teil der Frauen netzwerke in der Stadt gesellschaft München und sind auch auf Landes- und auf Bundesebene eingebunden.
Wir beraten persönlich und vertraulich alle Bürgerinnen und Bürger der Stadt München in Gleichstellungs-angelegenheiten.Beschäftigte der Stadt können sich zur Beratung direkt und während der Dienstzeit an uns wenden.
Wir mischen uns ein und überprüfen alle städtischen Regelungen und Beschlüsse im Hinblick auf gleichstellungs-relevante Themen.
Wir geben fachliche Impulse, beraten die Referate der Stadt München zur Umsetzung der Gleichstellung und bieten interessante Veranstaltungen und Broschüren zu gleich stellungs-relevanten Themen an.
Wir sind initiativ und leiten Maß nah-men zur besseren Berück sich tigung von Geschlech ter gerech-tig keit in die Wege.
Wir engagieren uns auf der politischen Ebene mit der Stadtrats-kommission zur Gleichstellung von Frauen und mit den Gleich stellungs-beauftragten aus den Bezirksaus schüssen.
2000
Leitsätze zur Chancengleichheit der Stadt München
2004
Stadtratsbeschluss zur Gleichstellungs-orientierten Haus-haltssteuerung
Meilensteine
1991
Dienstanweisung des OB: „Die Um -setzung dieses Ver-fassungsgebotes (Art. 3, Abs. 2 GG) in die Praxis ist grundsätzlich Aufga-be aller städtischen Beschäftigten und Dienststellen“.
1992
Erster Frauen-förderplan bei der Stadt München
1994
Ergänzung Art. 3, Abs. 2 GG: „Der Staat fördert die tatsächliche Durch-s etzung der Gleich-berech tigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung beste-hender Nachteile hin.“
1996
Bayerisches Gleich-stellungsgesetz:„Die Bezirke, die Landkreise und kreisfreien Gemein-den bestellen … hauptamtliche oder teilhaupt amtliche Gleichstellungs-beauftragte“.
2008
Allgemeines Gleichbehand-lungsgesetz
2016
Der OB unterzeich-net die Charta zur Gleich stellung von Frauen und Männern auf kom-munaler Ebene.
2017
Stadtrats-beschluss zur dezentralen Gleichstellungs-arbeit in den Referaten.
Wir agieren überparteilich, aber parteiisch für die Rechte von Mädchen und Frauen.
1985
Beschluss des Stadtrats zur Einrichtung einer Gleich stellungs-stelle für Frauen
1986
Gründung der Stadtratskommis-sion zur Gleichstel-lung von Frauen