weiterbildung: herausforderungen an die betriebe und die öffentliche hand dr. f. h. esser
TRANSCRIPT
Weiterbildung: Herausforderungen an die
Betriebe und die öffentliche Hand
Dr. F. H. Esser
© FBH2
Themenfelder
Vier zentrale Herausforderungen der Zukunft
Generelle Erkenntnisse aus der Weiterbildungsforschung
Bedeutende Gründe für Weiterbildung in KMU
Bedeutende Weiterbildungshemmnisse in KMU
Einführung eines regionalen Weiterbildungsmarketings
Früherkennung von Qualifikationsentwicklungenals Marketinginstrument für
Bildungsstätten
© FBH4
Bedeutung von Prognosen und Qualität der Informationen
vollkommene Information
Bedeutung von Prognosen
unsichere Informationen
© FBH5
Erkenntnisleitende These
Aufgaben der Früherkennung von Qualifikationsentwicklungen können durch leistungsfähige Informations-systeme bearbeitet werden.
© FBH6
Kennzeichen leistungsfähigerInformationssysteme
Sicherheit derQuellen
Effiziente Beschaffungund Verarbeitung
Befragungen
Nutzung desInternets
vorhandenerExperten
qin B ranchenqim Beruf
Branchen-daten
qZeitschriftenqM essenqFachbücher
vorhandener
Experten- und Beraternetz der Wirtschaft
Spitzen-/Träger-organisationen
Berater
Kammern/Verbände
Betriebe
© FBH
© FBH8
Der IDQ©-Prozess
Branchen
• Bau
• Druck/Medien
• Elektro
• KFZ
• Einzelhandel
• Versicherungen
M onitoringI. S tufe
Experten-w orkshop II
IV . S tufe
Experten-w orkshop I
II. S tufe
Experten-befragung
III. S tufe
R eportingV . S tufe
© FBH9
Ergebnisse
Anzahl der ITEMS die Hinweise geben auf:
© FBH10
Branchenentwicklung: Dienstleistungsorientierung
© FBH11
Branchenentwicklung: Informationsorientierung
© FBH12
Branchenentwicklung: Moderne Fahrzeugtechnik
© FBH13
Top-TenKFZ
© FBH14
Weitere Informationen:
Dr. Friedrich H. EsserForschungsinstitut für Berufsbildungim Handwerk an der Universität zu Köln
Direktor: Prof. Dr. M. Twardy
Email: [email protected]